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北京校考的评审过程是怎样的

发布时间:2025-04-23浏览次数:18

评审标准

评审标准是评审过程的基础,不同类型的校考评审标准有所不同。例如:

  • 北京大学本科生成绩评定
  • 考核方式包括考试(笔试、口试、技能操作等)和考查,考试成绩采用百分制,60分及以上为合格,考查成绩一般以合格(P)或不合格(NP)记。
  • 课程总成绩由平时成绩(包括期中考试、课堂讨论、测验、作业、论文、出勤情况等)和期末成绩综合评定,平时成绩在总成绩中所占比例一般不低于30%。
  • 体育成绩评定突出过程管理,根据考勤、课内教学、课外锻炼活动和体质健康等情况综合评定。
  • 教师评阅试卷应科学、公正,控制试题难易程度和成绩分布,优秀(85分以上)率一般不应超过30%,不及格(60分以下)率一般不超过10%。
  • 北京市初中学考体育现场考试
  • 身体存在重大疾病不能参加体育活动的考生,出具三级甲等医院诊断证明材料,按程序办理审核手续后可免考,体育现场考试成绩计满分。
  • 身体发育异常等情况的考生可申请择考,成绩按实际测试得分占该项目分值的比例折算。
  • 临时有伤病(持二级甲等及以上医院诊断证明材料)的考生及女生生理期可申请缓考,缓考期间仍未康复的考生可申请免考,按总分(30分)的60%计分(18分)。
  • 只参加了部分项目考试的考生,已参加的考试项目成绩有效,没有参加的考试项目成绩按照该项目满分的60%记录。
  • 评审流程

    评审流程一般包括以下环节:

  • 个人申请:符合条件的考生或申报人按照要求准备相关材料,如填写申请表、提交成绩单等。例如,在北京大学台湾、港澳及华侨学生奖学金评审中,学生本人需填写并提交《2024年度台湾、港澳及华侨学生奖学金申请表》等材料。
  • 初审推荐:相关单位或部门对申请材料进行初步审核,并按照一定规则进行推荐。如各院(系、所、中心)依据申请条件对学生综合评价后,由高至低进行评审排序推荐。
  • 评审服务机构审核:评审服务机构对申报材料进行审核,材料不完整、不规范的,一次性告知申报人需要补正的全部内容,并予以退回。申报人按要求及时补正材料并提交,再次联系参保单位审核推荐并提交,评审服务机构再次审核。逾期未补正或未按要求履行申报手续的,视为放弃申报。
  • 缴费:审核通过后,申报人在评审服务机构通知的规定时间内通过系统进行网上缴费。逾期未完成缴费,视为放弃申报。
  • 答辩评审(部分需要):如高、中级职称评审需现场答辩;初级职称不答辩。评审委员会按照分类评价标准对申报人进行综合评价,采取无记名投票方式表决,申报人获得出席委员三分之二以上同意票数,可取得相应的专业技术资格。
  • 验收公示:评审结束后,评审服务机构通过系统上报评审结果,申请验收。验收通过后,评审结果在市人力资源社会保障局网站进行不少于5个工作日公示。
  • 领取证书(部分有):公示无异议后,市人力资源社会保障局将分批核发电子职称证书和电子职称评价结果通知书,申报人可在相应网站下载使用。
  • 评审人员组成

    评审人员的组成因校考类型而异,通常包括以下几类:

  • 评审员:具有国家承认的大学本科及以上相关专业学历,具有相关专业中级及以上技术职称或同等水平的技术能力,熟悉检验检测专业理论知识和操作技能,从事检验检测及相关管理工作5年及以上,能够独立承担相关领域的评审工作,能保证参加评审的时间,且年龄不超过65周岁。
  • 技术专家:具有本专业领域中级及以上技术职称,从事本专业技术工作10年及以上,且年龄不超过65周岁。
  • 专家委员会成员:由评审人员数据库中相关专业的资深专家组成,负责协助制定资质认定发展规划,开展评审员晋级评定等工作。
  • 学科评议组评委:由相应学科领域具有正高级职称的校内外高水平专家组成,原则上校外专家应不少于1/3。
  • 岗位评聘工作小组:由党政领导班子成员和高水平专家组成,负责本单位专业技术职务岗位聘用审议和推荐工作,受理本单位有关申诉和异议等。
  • 资格审查小组:负责对本单位申报人员(含教师及其他各系列)的申报材料和申报资格进行审查,由单位党政负责人担任组长,成员由分管相关业务的单位领导和相关秘书组成。

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